消弭歧視的溫柔 零貳號：移工的台灣旅程

文／李秉真、廖博弘、林冠佑 圖／李秉真 註：本篇為結合政府公告資訊及演講內容之文章，非正式專訪文

（圖1：演講照片）

　　走在台北車站大廳，你有觀察過處在週遭的人們嗎？或是，你知道他們從哪裡、為何而來嗎？移工（外籍勞工）群聚的台北車站，你我也許都不陌生，但我們好像從來沒有想過要去聽聽他們的故事，也從未想過他們生活的樣貌為何。

　　首先，想跟大家簡述一下移工在台灣的現況及他們的困境。

　　移工在台灣的勞動人口中佔有相當高的比例，且人數高達63萬，主要來自印尼、菲律賓、泰國及越南，其中又以印尼為最多，佔四成左右，他們多半從事製造業及社福產業，社福勞工是我們日常生活中最有機會接觸到的，包含了看護工及家庭幫傭。在台灣長照政策尚未完善的背景之下，高齡化現象使得勞力需求大量增加，但台灣目前照護人力短缺，使移工在台灣的長期照護中扮演著重要的角色。雖然台灣的就業市場對外籍勞工來說，是一個值得離鄉背井的誘因，但來台後卻遇到了不少困難。

他，是One-forty創辦人陳凱翔。

「你知道嗎？每40個台灣人，就有一個移工。」

　　　　　　　　　　這便是One-forty的由來。

　　　（圖2：One-forty logo）

　　因為凱翔，我才有幸得知許多移工的故事。之前曾因為學校課程，有機會聽到他的演講，後來就一直有關注這個充滿夢想的組織（無論是團隊或官網都非常可愛，強烈推薦大家去看看網站上的故事）。這次參加的這場演講辦在one-forty萌芽地：Impacthub Taipei，我突然被這個場域的名稱感動，從Impacthub出來的組織真的在創造他們的影響力，讓大眾更容易理解移工議題，讓每個東南亞移工的跨國旅程，過得值得且有意義。

　　每個星期天，許多故事在台北車站上演。

　　移工會聚集在此，帶他們自己做的菜分享給大家，會在這裡慶生，甚至有人在這裡求婚。 你也許會好奇，為什麼他們這麼喜歡這個地方，為什麼他們不去華山逛展覽、去信義區逛百貨公司呢？由於台灣社會普遍對他們還是比較有偏見，他們去那些地方會感到不自在，大家好像都在看他們，覺得他們很奇怪，所以他們選擇這個自在的場域，在那裡得到、創造身為人不可或缺的友情與關愛。

（圖3：演講照片）

　　One-forty為了讓大眾對他們有更多了解，在去年進行一個「六分鐘面對面」的社會實驗，邀請一百個台灣人及東南亞移工，面對面看著對方，並將實驗拍攝成影片，希望讓每個人了解「其實大家都一樣」，沒有必要因為國籍或語言的不同，區分你們我們及他們。

（圖4：演講照片）

　　許多移工來台，都希望自己能夠存到一筆錢，回到家鄉時可以開間店做小本生意，因此One-forty 也在北車附近租教室，為移工開設「移工人生學校」，教他們中文、儲蓄理財、簡報技巧等，讓他們有機會實現夢想，也能對自己更有自信。

　　「偏見的存在，有時候是因為沒有機會去接觸與認識。」

　　每個月最後一個禮拜天，One-forty會辦「東南亞星期天」，透過分享會、小旅行 、才藝表演等形式，讓大眾認識移工的生活，拉近台灣人與移工之間的距離。他們也在官網設置部落格，撰寫移工的專訪，並建立移工故事頻道，追蹤移工回國後的生活。他們就像移工的家，陪伴這群移工在台灣的生活過得精彩不後悔。

　　在他播放的影片當中，有一段話幾乎讓我感動落淚。有一位即將回到自己國家的移工對他們說：「我真的很希望我結婚的時候你們會到我家。」One-forty從剛開始被移工以為是要騙錢或是賣電話卡給他們，短短兩年間，成為移工的朋友、成為能夠出席婚宴的家人 ，其中付出的努力不證自明。

　　「如果你還是大學生 ，你可以參加東南亞星期天，也可以去我們的網站看看移工們的故事。」凱翔說。

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